Поискать ещё

Поиск документов со словами: в тексте   в названии  

Где полный текст документа?

Для просмотра полного текста документа необходима авторизация. Если Вы являетесь зарегистрированным пользователем, нажмите слева вверху ссылку "Авторизация пользователя" и введите логин и пароль. Если у Вас еще нет аккаунта на нашем сервере, перейдите на страницу Услуги и цены для выбора удобного для Вас тарифного плана. Вы можете связаться с нашими менеджерами и обсудить условия получения полного доступа к нашей базе данных.

Как скачать документ в формате WinWord?

Для получения документа в формате WinWord нажмите ссылку "Скачать полный текст (Word)". На запрос системы "Открыть" или "Сохранить" - выберите нужное действие.

Постановление Правительства Республики Таджикистан от 12 апреля 1999 г., № 154 "Об утверждении Порядка ведения трудовых книжек работников"

Текст документа (первые 1500 из 54225 знаков)Для поиска в тексте нажмите CTRL+F

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТАДЖИКИСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЕДЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК РАБОТНИКОВ"

(в редакции Постановления Правительства РТ от 31.08.2004г.№ 368, от 2.11.2011г. №566,от 31.12.2014г. №794)

В целях дальнейшего упорядочения ведения трудовых книжек работников на предприятиях, в учреждениях и организациях, независимо от форм собственности, и в соответствии с Трудовым кодексом Республики Таджикистан, Правительство республики Таджикистан постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок ведения трудовых книжек работников.

2. Утвердить прилагаемые образцы трудовой книжки и вкладыша к ней.

Имеющиеся у работников трудовые книжки ранее установленного образца обмену на новые не подлежат. Трудовая книжка старого и нового образца являются основным документом трудовой деятельности, подтверждающим трудовой стаж работника.

3. Руководителям министерств, государственных комитетов, ведомств, председателям областей, городов, районов, руководителям предприятий, учреждений и организаций, независимо от форм собственности:

- принять меры к строгому соблюдению порядка ведения трудовых книжек работников;

- укрепить отделы кадров квалифицированными работниками, знающими трудовое законодательство;

- принять меры к упорядочению хранения архивных документов, относящихся к трудовой деятельности работников (приказов о приеме и увольнении, личных карточек, расчетных ведомостей, лицевых счетов по заработной плате).

4. Министерству труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан осуществлять методическое руководство и контроль по своевременному и правильному заполнению трудовых книжек, их учёту, хранению и выдаче (в редакции Постановления Правительства РТ от 02.11.2011г. №566, от 31.12.2014г. №794).

5. Министерствам, государственным комитетам и ведомствам Республики Таджикистан, органам исполнительной власти на местах, предприятиям, учреждениям и организациям, независимо